敬业度调查问卷

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这是一份盖洛普咨询公司的员工敬业度调查问卷

  1. 我知道公司对我的工作要求吗?
  2. 我有做好我的工作所需要的材料和设备吗?
  3. 在工作中,我每天都有机会做我最擅长做的事吗?
  4. 在过去的七天里,我因工作出色而受到表扬吗?
  5. 我觉得我的主管或同事关心我的个人情况吗?
  6. 工作单位有人鼓励我的发展吗?
  7. 在工作中,我觉得我的意见受到重视吗?
  8. 公司的使命目标使我觉得我的工作重要吗?
  9. 我的同事们致力于高质量的工作吗?
  10. 我在工作单位有一个最要好的朋友吗?
  11. 在过去的六个月内,工作单位有人和我谈及我的进步吗?
  12. 过去一年里,我在工作中有机会学习和成长吗?

以上的问题如果有三分之二以上都是肯定的答案,恭喜你,员工感受到了重视,工作积极性比较高;相反如果大多数都是否定的,那么需要尽早引起足够的重视,不要等到员工提离职再来解决问题,那就为时已晚了